一般系统在用户权限管理时，采用“用户角色”的授权方式感觉逻辑要清晰一些。比如在模板授权、工作流执行控制时，可直接面向“角色”，而不是具体用户。
但在快表中，好象没有角色设置功能，不知是基于什么考虑？是不是有更好的方式？

半天云 发表于 2014-7-21 23:01
多角色、用户扩展配置表技巧在...、...平台上设计系统时都用到过，明白的。
我装的就是快表3.0，5个自 ...

快表有快表自己的思路。如果是硬性比较，我建议你还是采用其他家的系统。

我觉得角色权限是针对具体的应用吧，快表是一个开发平台。角色不太好定义吧。比如财务软件就会有会计、主管、审核、出纳什么的~~~

秋之♂楓葉 发表于 2014-7-21 15:59
我觉得角色权限是针对具体的应用吧，快表是一个开发平台。角色不太好定义吧。比如财务软件就会有会计、主管 ...

一般开发平台提供自定义角色的功能，就好比提供组织机构、部门、用户的定义一样。
有了角色定义功能，就可以将某模板授权某角色填报、查询等；也可以在工作流设计时，将某任务授权某角色执行。
这样在系统授权管理时，只要将某用户指定为某角色就可以了，而不用再对具体模板授权，更可以避免人员变动时修订工作流。
这种方法类似于在制定内控管理制度时只对岗位授权，而不是对具体人员授权。

用户管理中 每个用户对应有自定义变量，有字符、数值、日期等类型，可以把其中的自定义字符设置为您所认为的角色，在模板属性 权限设置授权时可以批量筛选授权，就可以实现你说的意思。
同时快表模板的权限可以按模板对用户批量授权 也可以按用户对模板批量设置权限，同时可以进行权限批量复制到人或模板 因此在授权上就没有必要使用角色了 本身就已经够方便了。

具体的设置可以在企业版在线体验上测试，免费版没有以模板对用户批量授权的功能。

你说的是业内通用做法，但是经过我们多年的现场服务经验，大部分人员对角色概念很模糊，不知道怎么设置，最后造成角色权限混淆。所以快表取消了角色的概念，直接设置用户权限，简单明了。针对效率来言，有对应的权限复制，不会因为没有角色而反复设置权限。

快表帝国客服 发表于 2014-7-21 16:12
你说的是业内通用做法，但是经过我们多年的现场服务经验，大部分人员对角色概念很模糊，不知道怎么设置，最 ...

角色是一种很方便的授权方式，既然你们这方面有考虑，应该不会更差吧，先试试再说。
大部分人对角色概念模糊，应该不是这种方法有问题，个人理解主要是名词机械翻译的原因。把“角色”叫做“岗位”，可能就符合国人习惯，也容易理解了。

admin 发表于 2014-7-21 16:11
用户管理中 每个用户对应有自定义变量，有字符、数值、日期等类型，可以把其中的自定义字符设置为您所认为 ...

每个用户有自定义变量，是非常好的方式，再也用不着因特殊需要另建用户属性对照表了。
但就是自定义变量少了点，若能自行增加自定义变量数量就好了。如果还允许把“字符型变量1”之类的字段名改成自己需要的名字就更好了。比如在建立ERP过程中，需要标出每个用户的职务、职称、职级、岗位等，自定义变量明显就不够了（因为字符型的才2个）。
没自定义变量时，一般是另建一个用户名与特殊属性对照表来实现的，有自定义变量，但不够用，更难受。
另外，“岗位”其实就是“角色”，工作流执行权限、模板填报查阅权限等按岗位进行设置逻辑非常清晰，虽然按你说的方法也能实现，但在系统设计时毕竟不方便，可读性也差。

在快表3.0开始  自5个自定义字符变量、2个数值变量、2个日期变量，如果您使用的还是老板本的话建议使用3.0版本。作为变量来使用显然这些是足够了。比如对于要将自定义字符变量1作为岗位的话，一个用户有多个岗位时，只要用逗号隔开就行而无需使用多个变量。另外对于用户表的拓展功能可以建立模板作为扩展配置表，然后建立一个视图作为设计时使用的用户表这样也会方便很多。

admin 发表于 2014-7-21 21:44
在快表3.0开始  自5个自定义字符变量、2个数值变量、2个日期变量，如果您使用的还是老板本的话建议使用3.0 ...

多角色、用户扩展配置表技巧在...、...平台上设计系统时都用到过，明白的。
我装的就是快表3.0，5个自定义变量小系统一般是够用的，但若做个ERP，涉及业务领域多，估计就不够了。既然有这么好的思路，建议就做到极致，允许自行增加自定义变量数量且重命名自定义变量名称，这样设计者也不用另行建立扩展配置表了。

半天云 发表于 2014-7-21 23:01
多角色、用户扩展配置表技巧在...、...平台上设计系统时都用到过，明白的。
我装的就是快表3.0，5个自 ...

快表有快表自己的思路。如果是硬性比较，我建议你还是采用其他家的系统。

我觉得角色权限是针对具体的应用吧，快表是一个开发平台。角色不太好定义吧。比如财务软件就会有会计、主管、审核、出纳什么的~~~

秋之♂楓葉 发表于 2014-7-21 15:59
我觉得角色权限是针对具体的应用吧，快表是一个开发平台。角色不太好定义吧。比如财务软件就会有会计、主管 ...

一般开发平台提供自定义角色的功能，就好比提供组织机构、部门、用户的定义一样。
有了角色定义功能，就可以将某模板授权某角色填报、查询等；也可以在工作流设计时，将某任务授权某角色执行。
这样在系统授权管理时，只要将某用户指定为某角色就可以了，而不用再对具体模板授权，更可以避免人员变动时修订工作流。
这种方法类似于在制定内控管理制度时只对岗位授权，而不是对具体人员授权。

用户管理中 每个用户对应有自定义变量，有字符、数值、日期等类型，可以把其中的自定义字符设置为您所认为的角色，在模板属性 权限设置授权时可以批量筛选授权，就可以实现你说的意思。
同时快表模板的权限可以按模板对用户批量授权 也可以按用户对模板批量设置权限，同时可以进行权限批量复制到人或模板 因此在授权上就没有必要使用角色了 本身就已经够方便了。

具体的设置可以在企业版在线体验上测试，免费版没有以模板对用户批量授权的功能。

你说的是业内通用做法，但是经过我们多年的现场服务经验，大部分人员对角色概念很模糊，不知道怎么设置，最后造成角色权限混淆。所以快表取消了角色的概念，直接设置用户权限，简单明了。针对效率来言，有对应的权限复制，不会因为没有角色而反复设置权限。

快表帝国客服 发表于 2014-7-21 16:12
你说的是业内通用做法，但是经过我们多年的现场服务经验，大部分人员对角色概念很模糊，不知道怎么设置，最 ...

角色是一种很方便的授权方式，既然你们这方面有考虑，应该不会更差吧，先试试再说。
大部分人对角色概念模糊，应该不是这种方法有问题，个人理解主要是名词机械翻译的原因。把“角色”叫做“岗位”，可能就符合国人习惯，也容易理解了。

admin 发表于 2014-7-21 16:11
用户管理中 每个用户对应有自定义变量，有字符、数值、日期等类型，可以把其中的自定义字符设置为您所认为 ...

每个用户有自定义变量，是非常好的方式，再也用不着因特殊需要另建用户属性对照表了。
但就是自定义变量少了点，若能自行增加自定义变量数量就好了。如果还允许把“字符型变量1”之类的字段名改成自己需要的名字就更好了。比如在建立ERP过程中，需要标出每个用户的职务、职称、职级、岗位等，自定义变量明显就不够了（因为字符型的才2个）。
没自定义变量时，一般是另建一个用户名与特殊属性对照表来实现的，有自定义变量，但不够用，更难受。
另外，“岗位”其实就是“角色”，工作流执行权限、模板填报查阅权限等按岗位进行设置逻辑非常清晰，虽然按你说的方法也能实现，但在系统设计时毕竟不方便，可读性也差。

在快表3.0开始  自5个自定义字符变量、2个数值变量、2个日期变量，如果您使用的还是老板本的话建议使用3.0版本。作为变量来使用显然这些是足够了。比如对于要将自定义字符变量1作为岗位的话，一个用户有多个岗位时，只要用逗号隔开就行而无需使用多个变量。另外对于用户表的拓展功能可以建立模板作为扩展配置表，然后建立一个视图作为设计时使用的用户表这样也会方便很多。

admin 发表于 2014-7-21 21:44
在快表3.0开始  自5个自定义字符变量、2个数值变量、2个日期变量，如果您使用的还是老板本的话建议使用3.0 ...

多角色、用户扩展配置表技巧在...、...平台上设计系统时都用到过，明白的。
我装的就是快表3.0，5个自定义变量小系统一般是够用的，但若做个ERP，涉及业务领域多，估计就不够了。既然有这么好的思路，建议就做到极致，允许自行增加自定义变量数量且重命名自定义变量名称，这样设计者也不用另行建立扩展配置表了。